Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.

Das U-Bahnbauamt steht mit seinen vielfältigen Leistungen für (Aus-)Bau und Instandhaltung des städtischen U-Bahnnetzes – von der Planung über die Vorbereitung bis zur Baudurchführung. Das U-Bahnbauamt bietet damit für Mitarbeiter/innen in technischen Berufen zahlreiche attraktive Betätigungsfelder zur Mitgestaltung des öffentlichen Raumes.

Besoldungsgruppe BGr. A12 BayBesG bzw. EGr. 12 TVöD
Einsatzbereich: beim U-Bahnbauamt, Abteilung Planung Neubau

• Planen von U-Bahnbauwerken (auch im Bestand) in den verschiedenen Entwicklungsstufen bis zur Baureife einschließlich der geometrischen Berechnungen mit CAD
• Prüfen von Ausführungsplänen (Werk-, Schal- und Bewehrungsplänen)
• Koordinieren der Planungen mit zu beteiligenden städtischen Stellen, Behörden und Ingenieurbüros
• Betreuung der Bestandsdokumentation
• Bearbeiten von Bauanfragen und Sondernutzungsanträgen

Für die Tätigkeit ist ein mit Diplom (FH) bzw. Bachelor abgeschlossenes Studium im Studiengang Bauingenieurwesen unverzichtbar.

• Praktische Erfahrungen und Kenntnisse im konstruktiven Ingenieurbau
• Gute Kenntnisse in den Bereichen konstuktiver Ingenieurbau, Baustoffe und Bauvorschriften
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und interkulturelle Kompetenz
• Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Erfahrungen mit CAD
• Volle gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit sowie den Führerschein der Klasse B

• Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet zur Mitgestaltung des Stadtbildes
• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
• Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist
• Flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Home-Office
• Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten
• Bezuschussung des Deutschlandtickets (VAG) auf 50 % des Grundpreises
• Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing