Wir sind EQUIVA – Deutschlands größter Multibrand-Reitsporteinzelhändler. Und darauf ruhen wir uns nicht aus. Seit über 20 Jahren bringen wir Pferdemenschen und starke Marken zusammen, heute mit rund 550 Mitarbeitenden, über 80 Stores in Deutschland, Österreich und Luxemburg und einem stetig wachsenden Omni-Channel-Angebot.

Doch wir haben noch viel vor: Wir wollen weiter wachsen und neue Maßstäbe im Reitsporthandel setzen. Dafür suchen wir Menschen, die nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns auf Angriff schalten.

Bereit, mit uns das nächste Kapitel von EQUIVA zu schreiben?

• Waren- und Sortimentsplanung: Du entwickelst und steuerst die Planung von Umsatz, Wareneinsatz, Marge und Bestand auf Unternehmens-, Kategorie- und Warengruppenebene und entwickelst die Planungssystematik kontinuierlich weiter.
• Bestandsmanagement: Du analysierst und steuerst unsere Bestände mit dem Ziel, Warenverfügbarkeit und Kapitalbindung optimal auszubalancieren und Über- sowie Unterbestände frühzeitig zu erkennen.
• Plan-Ist-Steuerung: Du analysierst relevante KPIs und Abweichungen, identifizierst Handlungsfelder und leitest gemeinsam mit dem Category Management konkrete Maßnahmen ab.
• Abschriften & Vermarktung: Du identifizierst Bestandsrisiken und Abschriftenpotenziale frühzeitig und entwickelst gemeinsam mit Category Management und Marketing geeignete Maßnahmen zur Vermarktung bzw. Bestandsbereinigung.
• Reporting & Steuerungsinstrumente: Du entwickelst aussagekräftige Reports, Forecasts und KPI-Strukturen als Grundlage für Sortiments-, Einkaufs- und Bestandsentscheidungen.
• Sparringspartner: Du bist zentraler Ansprechpartner für Geschäftsleitung, Category Management und Einkauf in allen Fragen rund um Planung, Bestand und Warensteuerung.

• Mehrjährige Berufserfahrung im Merchandise Planning, Merchandise Controlling, Warencontrolling, Bestandsmanagement oder in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Handel, E-Commerce oder Omnichannel-Umfeld
• Fundierte Erfahrung in der Waren-, Sortiments- und Bestandsplanung sowie idealerweise im Umgang mit Open-to-Buy
• Erfahrung darin, neue Prozesse, Strukturen und Steuerungsinstrumente aufzubauen und erfolgreich im Unternehmen zu etablieren
• Sehr gutes analytisches und kaufmännisches Verständnis sowie ein ausgeprägtes Gespür für Sortimente und Warenbewegungen
• Sicherer Umgang mit relevanten Kennzahlen wie Umsatz, Marge, Lagerumschlag, Reichweite, Abschriften und Warenbestand
• Sehr gute Kenntnisse in gängigen BI- und Analysetools sowie MS Excel
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Wachse mit uns: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, interne Weiterbildungsangebote und echte Karrierechancen in einem Unternehmen auf Wachstumskurs.
• Gemeinsam funktioniert's besser: Mobiles Arbeiten mit drei Office-Tagen, Teamevents, internes Yoga, attraktive Mitarbeiterrabatte und auch Hunde sind bei uns herzlich willkommen.
• Feedback, das dich weiterbringt: Regelmäßiger, offener Austausch und Feedbackgespräche auf Augenhöhe.
• Das Gesamtpaket stimmt: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, attraktive Vergütung sowie täglich frisches Obst, Getränke und ein Mittagstischangebot.
• Gut ausgestattet: Moderne Arbeitsmittel, Firmennotebook und JobRad.